与此同时，位于沧江工业园附近的尼教村流动人口有9000多人，同样面临着疫情防控和复工复产的双重压力。

“周边好几家企业的行政负责人都打电话或者发信息给我，担心外地员工回来时，我们的村民不给他们进村。我明确告诉他们‘绝对不会’‘放心回来’后，他们才放心，才敢通知员工回来上班。”尼教村党委书记、村委会主任梁国初说。

尼教村给外来务工人员制作了出入通行证。“出入证上记录姓名、身份证号码、联系电话、房东姓名、企业名称等信息。除了进村的时候测一下体温，就没有其他什么不方便了。”梁国初说，如果返岗外来工达到隔离的标准，村委干部会在其门口贴上“福”字，每天测两次体温，并提供买菜等服务。

基层的实践诞生了一些实用的工作方法。阮埇村村委会助理在交流群中，得出了“扫码防控备案”的方法。阮埇村通过微信小程序创建问卷表，生成二维码进行张贴，从其他地区返（抵）村中的人员只需扫码登记、申报，其基本信息就能一目了然。这能进一步减少人群接触，也让村干部和返（抵）人员简单明了、精准高效地做好防疫工作。

多方联动

防疫加入志愿者力量

在荷城老城区，有不少单体楼及老旧小区，这些小区基本没有物业管理服务，更别说业主委员会。2月17日，荷城街道发出《致荷城单体住宅楼住户朋友的一封信》，由各社区根据实际，把连片若干栋单体楼整体临时围蔽，在确保基本出入和消防应急的前提下，最大限度减少出入口。

荷城街道长安社区工作人员上门开展防疫排查工作。/受访者供图